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GUARDIAN EST PLUS QU'UNE MONTRE. C'EST UN MOUVEMENT. UN ÉTAT D'ESPRIT.

Avec Guardian, Nordgreen vise à créer une communauté de gardiens actifs en simplifiant l'action. En reliant les points entre les acteurs individuels et en combinant leurs efforts à un certain nombre d'initiatives spécifiques pour l'amélioration de notre avenir commun.

En imaginant que notre communauté travaille ensemble vers un objectif commun, nous pouvons obtenir des résultats tangibles.

surfeur professionnel & directeur créatif
Masato Yukawa

"Ce que nous pouvons rendre à la mer, c'est de changer la façon dont les gens perçoivent la terre. Ce serait formidable de construire un environnement, d'un point de vue différent, où tout le monde pense de cette façon."

Docteur en sciences de la Terre
Wout Salenbien

"J'ai vu tous les différents scénarios que la Terre a connus au cours de millions d'années. On peut voir des chaînes de montagnes apparaître et s'effondrer, des déserts remplacer des forêts tropicales, et tous ces changements au fil du temps mettent vraiment en perspective le changement climatique actuel et l'impact de l'homme. Et cet impact vous fait vraiment réfléchir à la manière dont nous pouvons faire évoluer notre société. Et c'est ce sur quoi j'essaie de travailler, en veillant à ce que notre utilisation des ressources et l'impact que nous avons soient plus équilibrés." - Wout Salenbien

Banyan Workspace
Rasheed Shroff

"J'ai toujours pensé que les entreprises ont la responsabilité de rendre à la communauté dans laquelle elles opèrent. Je pense que ce qui m'a poussé à créer l'espace de travail Banyan et tout ce que nous faisons ici, c'est de montrer qu'il est possible de gérer une entreprise prospère de manière responsable et respectueuse de l'environnement, tout en redonnant à la communauté".

Brand strategist and sustainability consultant
Anton Greiffenberg

"Nous ne pouvons pas tous rester assis et attendre que les autres fassent quelque chose. Mais ce qui est beau, c'est que dès qu'une personne prend l'initiative, les autres ne tardent pas à suivre. Une personne qui nettoie dans la communauté devient rapidement dix, puis cent."

Fondatrice et PDG de Copenhagen Cartel
Katrine Lee Larsen

"Nous sommes un peu des rebelles. Nous nous voyons comme des activistes qui essaient aussi de gérer une entreprise. Au lieu de tenir une pancarte, c'est ma façon de montrer au monde qu'il faut agir maintenant."

Cofondateur de kleen hub
Giuseppe Lanzafame

"L'emballage est une vieille industrie qui manque d'innovation. Nous la perturbons en changeant le comportement des consommateurs plutôt qu'en introduisant un autre matériau non durable. Nous considérons la réutilisation comme un pas en avant, pas en arrière. Grâce au pouvoir de la technologie, nous pouvons réutiliser sans compromettre la commodité ou la qualité de l'expérience."

Stratège de marque et consultante en développement durable
Zane Valujeva

"Il est naïf de penser que nous allons changer le monde par de petits changements personnels de style de vie, cependant, chaque action individuelle s'additionne et se multiplie. Et c'est le fait d'avoir cette perspective qui compte. Un bon point de départ est les trois R : réduire, réutiliser, recycler."

Fondateur d'agence, Mentor créatif
Kian Bakhtiari

"Manque d'opportunités. Égalité inexistante. Il y a tellement de talents créatifs inexploités dans le monde qui n'ont jamais la chance de briller. Pour des raisons géographiques, sociales ou culturelles. C'est tout simplement injuste. Ce sont les barrières que je m'efforce constamment de faire tomber."

Fondateur de Lost Boys Lab
Stefan Larsson

"L'avenir de la production sera complètement redéfini par l'impression 3D. Nous serons en mesure d'imprimer à la demande, localement, et avec des matériaux recyclés. Les entrepôts physiques seront remplacés par des annuaires d'impression numériques. Et l'empreinte environnementale des transports maritimes longue distance diminuera de façon spectaculaire."

Directeur exécutif chez Pratham UK
Vinati Sukhdev

"Je pense que tout le monde est capable d'être un gardien, nous sommes tous également investis dans la planète et les autres personnes. C'est juste que certaines personnes le réalisent plus que d'autres. Et encore une fois, l'éducation est la réponse pour moi."

FAITES PARTIE DU MOUVEMENT DES GARDIENS

Le mouvement Guardian est un voyage continu pour faire mieux ensemble par l'activation de la communauté. C'est un symbole qui montre que l'on ne se contente pas de se soucier de l'environnement et de l'humanité, mais que l'on a la force d'esprit et la force de caractère pour aider activement.

Si vous pensez avoir une histoire qui pourrait inspirer une action positive chez les autres, ou si vous connaissez quelqu'un qui en a une, nous aimerions en entendre parler.

Prenez contact avec nous à l'adresse hello@nordgreen.com et racontez-nous tout.

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